La economía dominicana se ha mantenido en constante crecimiento
en los últimos años, pero es incapaz de crear impuestos y empleos suficientes,
según expresó el economista José Luis de Ramón en su charla titulada
“Perspectiva económica de la República Dominicana”.
“Hemos crecido, pero con mucha informalidad, o sea, nuestra
incapacidad de crear empleos formales, nuestra incapacidad de generar impuestos
con este crecimiento, o sea, nos da un PIB, pero no genera impuestos y no
genera empleos, lo cual es una descripción que debemos de mirar. También, hemos
crecido con déficits continuos desde el año 2004 que tuvimos las crisis
bancarias”, indicó el economista en la actividad convocada por Seguros
Banreservas.
Precisa que el problema de la República Dominicana es la
informalidad y que los empleos que se están creando son “muy mediocres; son
servicios domésticos, chiriperos, ese tipo de cosas. Estamos creciendo, pero
estamos llevando a la gente a buscar su diario vivir a un mercado informal”.
Sobre el tema laboral, también habló el director del
Instituto Tecnológico de Santo Domingo (Intec), Rolando Guzmán, señalando que
los niveles de informalidad y los salarios bajos son de los hechos más
impactantes en una economía que crece como la dominicana.
“En una economía donde la productividad del trabajo, medidas
en cualquiera de sus formas, ha aumentado significativamente y los salarios en
términos reales están prácticamente estancados a lo largo de las dos últimas
décadas”, expresó el también moderador del dialogo entre empresarios y
representantes sindicales para la modificación al Código Laboral.
Entiende que lo que pasa en la República Dominicana, en gran
parte, tiene que ver con el contexto institucional, con la normativa laboral y
por eso, indica, están en este importante proceso como el que “estamos ahora,
de repensar la normativa laboral para lograr un mercado que funcione de manera
más eficiente, y que al mismo tiempo preserve los derechos del trabajador, esta
es una agenda pendiente”.
Guarocuya Félix, el gerente general del Banco Nacional de
las Exportaciones (Bandex), al participar en la actividad dijo que en la
República Dominicana el mercado laboral no se ve como tal, sino como un mercado
de favores porque “aquí un empleo es un favor independientemente del nivel o de
las relaciones -porque yo me lo merezco -porque yo participe, entonces, los
principales agentes de búsqueda de empleo en República Dominicana son los que
tienen participación política partidaria”.
Explica que el problema del mercado de trabajo va más allá
de una reforma al Código Laboral.
“Debe ser una reforma estructural del funcionamiento del
mercado de trabajo y eso implica crear instituciones diferentes a las que
nosotros tenemos. Instituciones formales totalmente diferentes, pero hacemos un
montón de cosas, pero las hacemos inconexas, ninguna conectada con la otra. Las
políticas del empleo no existen”, indicó.
Enfatiza que con el tema de la cesantía las partes
involucradas nunca se pondrán de acuerdo, por lo que sugiere al Gobierno tomar
las medidas de lugar y plantearlas. “Todo el mundo sabe que para mejorar la
empleabilidad y la capacidad de emplear tenemos que eliminar la cesantía y
establecer un seguro de desempleo”.
Diario Libre